3 employeurs de Houston se classent parmi les 100 meilleurs compagnons de Fortune …

Vous cherchez un emploi à Houston? Un nouveau classement du magazine Fortune suggère que vous pourriez envisager trois entreprises locales.

Camden Property Trust, David Weekley Homes et Hilcorp Energy Co. se classent tous sur la liste Fortune 2020 des 100 meilleures entreprises pour lesquelles travailler, publiée le 18 février.

Fortune fonde sa liste annuelle des meilleurs lieux de travail sur une étude nationale réalisée par la société d'analyse Great Place to Work. Cette fois-ci, l'étude a présenté les commentaires de plus de 4,1 millions de travailleurs américains qui ont répondu à plus de 60 questions de l'enquête.

Propriétaire et exploitant d'un appartement basé à Houston Camden Property Trust arrive au n ° 18, une amélioration par rapport au rang de l'année dernière de 19. Le propriétaire et exploitant immobilier est connu pour une culture d'entreprise légère qui a vu des dirigeants prêts à se moquer d'eux-mêmes et d'autres lors d'événements et de célébrations de l'entreprise, selon le liste.

Camden Property Trust continue d'être l'un des meilleurs endroits où travailler à Houston. Camden Property Trust / Facebook

Il y a aussi des avantages à travailler pour un propriétaire d'appartement; 44 pour cent des employés vivent dans des appartements appartenant à Camden et bénéficient d'un avantage de 20 pour cent sur le loyer qui leur permet d'économiser collectivement plus de 1,9 million de dollars par an.

Non loin de la liste, au n ° 23, est constructeur de maisons basé à Houston Maisons David Weekley, ce qui fait un grand bond par rapport au rang de l'année dernière de 41. La famille vient en premier dans cette entreprise de construction de maisons à l'échelle nationale, indique le rapport. Les futurs employés participent souvent à des visites d'influence clés, où ils sont interrogés (souvent à leur domicile) aux côtés de membres de la famille ou d'amis proches pour aider les responsables du recrutement à mieux comprendre leurs personnalités et leurs antécédents.

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Il existe également un programme de stages conçu spécifiquement pour les enfants des employés et une remise sur les maisons vendues aux membres du personnel et aux membres de leur famille (un pourcentage défini en fonction de l'ancienneté). Un employé déclare: «Cela illustre vraiment la façon dont l'entreprise accorde la priorité aux employés, même avant les clients.»

Cette année, la société de production de pétrole et de gaz de Houston est nouvelle sur la liste Hilcorp Energy Co. Hilcorp, la plus grande entreprise privée de production de pétrole et de gaz naturel aux États-Unis, met ses employés au défi de penser en termes de Big Hairy Audacious Goals, les nobles objectifs de performance qu'elle fixe tous les cinq ans. Pour chaque BHAG rencontré, les employés sont récompensés par des primes en espèces importantes et même de nouvelles voitures.

Pour atteindre ces objectifs, le PDG Greg Lalicker estime qu'une transparence totale est indispensable, des employés de première ligne au directeur financier, selon le rapport. Toutes les données financières, les flux de trésorerie, les investissements, les impacts sur les prix du pétrole et du gaz, les rapports d'étape de BHAG et d'autres informations critiques sont partagés lors de réunions mensuelles à l'échelle de l'entreprise sur les «coûts de levage». «Cela vous fait perdre la tête d'être à votre première réunion à coût élevé et d'entendre des informations ultra-secrètes», se souvient un nouvel employé.

Cinq autres employeurs basés au Texas figurent également sur la liste de cette année:

  • N ° 15. – Texas Health Resources, basée à Arlington, se classe premier parmi les employeurs basés au Texas et 15e au niveau national l'année dernière, l'organisation s'est classée neuvième au niveau national.
  • No. 55. – USAA, fournisseur de services financiers basé à San Antonio. Rang de l'année dernière: 30.
  • No. – 66. Ryan LLC, basé à Dallas, est un fournisseur de logiciels et de services fiscaux. Rang de l'année dernière: 52.
  • N ° 86. – Oléoduc et exploitant de terminal basé à San Antonio NuStar Energy LP. L'année dernière, il n'a pas été classé.
  • No. 88. – Encompass Health basé à Dallas Home Health & Hospice, une partie de Birmingham, en Alabama basé Encompass Health Corp. Rang de l'année dernière: 54.
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    Hilton Worldwide Holdings Inc., basé à Nationwide, à McLean, en Virginie, se classe premier sur la liste Fortune de cette année, suivi de Ultimate Software Group Inc., basé à Weston, en Floride, de Rochester, basé à New York, Wegmans Food Markets Inc., de San Jose, en Californie. Cisco Systems Inc. et Workday Inc., de Pleasanton en Californie

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    Cet article a initialement été publié sur CultureMap.

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    Julien